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　　近日，市北法院執(zhí)行法官赴杭州阿里巴巴總部，順利扣劃被執(zhí)行人劉某和曹某名下支付寶存款。這是該院“總對總”全國網(wǎng)絡執(zhí)行查控系統(tǒng)運行以來，首例查詢到并成功扣劃被執(zhí)行人支付寶存款的案件。

　　辦結首起支付寶賬戶扣劃案件

　　農(nóng)業(yè)銀行青島某支行與劉某、曹某借款合同糾紛案，因二被執(zhí)行人未按生效法律文書確定的內(nèi)容履行還款義務，申請執(zhí)行人農(nóng)行青島某支行向市北法院申請執(zhí)行。立案后，市北法院即啟動財產(chǎn)調(diào)查程序 ，利用“總對總”全國網(wǎng)絡執(zhí)行查控系統(tǒng)對被執(zhí)行人財產(chǎn)進行全面查詢。先查得被執(zhí)行人在中國銀行存款3.6萬余元 ，并通過查控系統(tǒng)進行了網(wǎng)上凍結，后發(fā)現(xiàn)，互聯(lián)網(wǎng)銀行反饋的信息中，被執(zhí)行人還有支付寶賬戶，該2個賬戶中有存款1萬余元。

　　由于執(zhí)行法院首次凍結被執(zhí)行人名下支付寶賬戶，需要派遣兩名執(zhí)行法官前往阿里巴巴集團總部進行現(xiàn)場凍結。經(jīng)向執(zhí)行局局長匯報后，執(zhí)行法官周桂蓮和書記員劉曉東一行到達杭州市阿里巴巴集團總部，對劉某、曹某名下的支付寶賬戶進行了凍結，并順利辦理了協(xié)助扣劃手續(xù)。

　　“互聯(lián)網(wǎng)+”使老賴財產(chǎn)查詢透明

　　凍結、扣劃完成后，支付寶“小二”又對該院兩名法官身份信息進行了注冊認證，留取了兩人的執(zhí)行工作證和協(xié)助執(zhí)行公務證復印件，完成了市北法院與阿里巴巴集團的對接。今后，該院不需再派員到阿里巴巴集團總部辦理手續(xù)，通過法院特快專遞向阿里巴巴集團總部郵寄材料的方式，即可完成對當事人的支付寶賬戶的操作，既方便快捷又節(jié)省人力財力。

　　對被執(zhí)行人支付寶等互聯(lián)網(wǎng)銀行財產(chǎn)的查控，是今年“總對總”查控系統(tǒng)新推出的功能，使法院對被執(zhí)行人財產(chǎn)的查詢完成“全覆蓋”，更加有力地打擊了懷揣僥幸心理的被執(zhí)行人，讓逃避執(zhí)行的被執(zhí)行人更加無空可鉆。為此，市北法院今年還成立了“互聯(lián)網(wǎng)+”執(zhí)行團隊，通過網(wǎng)絡查控重點查詢網(wǎng)絡銀行、車管所、有價證券等財產(chǎn)信息，通過大數(shù)據(jù)分析應用，對被執(zhí)行人涉及微商、電商、網(wǎng)銀、支付寶、物流等領域進行查控，發(fā)揮網(wǎng)絡查扣、網(wǎng)絡拍賣、執(zhí)行懸賞等高效措施，提高執(zhí)行的效率和案件執(zhí)結率。

　　◎鏈接 企業(yè)拒付醫(yī)藥費，幸有巡回法庭

　　申請人張先生于2016年12月9日向市北區(qū)勞動人事爭議仲裁院遞交申請書，訴稱2016年9月2日開始，申請人在被申請人處從事塔吊吊工工作。2016年9月30日，申請人在被申請人承包的位于膠州市膠東國際機場建筑工地作業(yè)時摔傷。申請人多次與被申請人協(xié)商工傷賠償事宜均未果。2016年12月15日市北區(qū)勞動人事爭議仲裁院立案受理，并于2017年1月20日公開開庭審理本案。2017年2月4日，市北區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會作出裁決：依法確認申請人張先生與被申請人青島某勞務分包工程有限公司，自2016年9月2日至2016年9月30日期間存在勞動關系。

　　記者從市北區(qū)人社局了解到，為理順訴裁銜接，強化訴裁優(yōu)勢互補，從2013年起 ，市北區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁院聯(lián)合市北區(qū)人民法院，以“化解在源頭,解決在當?shù)亍睘楣ぷ髂繕耍谑斜眳^(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁院設立巡回法庭，通過設立勞動人事爭議巡回法庭，化解勞動人事爭議糾紛取得初步成效。據(jù)悉，具體由勞動人事爭議仲裁機構提供辦公場所和審判法庭，人民法院抽調(diào)業(yè)務精通的3名法官和書記員，掛牌成立了勞動人事爭議巡回法庭，搭建起一個巡回法庭居中主導，前后延伸辦案職能，與仲裁機構聯(lián)動辦案的勞動人事爭議糾紛化解平臺。

　　“對符合仲裁受案范圍的疑難復雜案件，仲裁機構可商請法官提前介入，向當事人講解相關法律規(guī)定，使當事人對案件可能處理結果有較為客觀的預期認識，促使其達成調(diào)解協(xié)議。”工作人員介紹說，對事實清楚的案件，法官可視情況參與立案調(diào)解，促使當事人和解。這種裁審“門對門”的辦案方式，方便了法官與仲裁員各自審理、協(xié)同辦案，解決了訴裁程序銜接不順暢、相同問題處理標準各異等問題，也方便了群眾訴訟。同時，市北區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁院每年度選取上訴至法院有代表性的案件，定期啟動勞動爭議巡回法庭，接受社會監(jiān)督，提升裁判公信力。

　　城市信報記者 張鵬

　　 [編輯: 劉曉明]