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青島發(fā)布計劃 2020年人力資源服務業(yè)人才破萬

2016-11-28 06:50   來源: 半島網-半島都市報 手機看新聞 半島網 半島都市報

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?  半島記者 肖玲玲

  11月27日,記者從市人社局獲悉,日前由市委組織部、市人社局會同有關部門制定的《青島市人才服務提升行動計劃(2016~2020年)》(以下簡稱《計劃》)已正式發(fā)布實施。明確了未來五年本市人才服務體系建設的主要目標,并指出到2020年,全市規(guī)范化運營的人力資源服務企業(yè)達到600家以上,引進10家以上具有國際先進水平的人力資源服務高端企業(yè),全市人力資源服務業(yè)人才隊伍突破1萬人等等。

  明年底建成全市統(tǒng)一的

  網上人才服務大廳


  《計劃》明確了未來五年青島市人才服務體系建設的主要目標:到2020年,人才公共服務更加完善,人才社會化服務快速發(fā)展,人才服務的標準化、信息化、專業(yè)化、產業(yè)化、社會化和國際化水平顯著提升,初步建立起體制健全、政策配套、功能完善、服務規(guī)范的人才服務體系,人才服務水平國際知名、全國領先。同時,圍繞提升人才服務能力和水平,提出實施人才服務“六化”建設。

  首先,全面推行人才公共服務標準化,到2017年底,建立人才公共服務標準體系,服務提供更加規(guī)范。同時,深入推進人才公共服務信息化,實施“智慧人才”工程,到2017年底,打造形成全市統(tǒng)一的網上人才服務大廳;建立人才信息交換共享機制;構建全市統(tǒng)一、業(yè)務協(xié)同辦理、信息共享的人才公共服務網絡,并建立跨部門信息共享機制;構建全市統(tǒng)一的人才基礎信息數(shù)據庫;逐步推進包括網上平臺、移動終端、自助終端等多方式的人才公共服務信息化,人才服務更加便捷。

  打造一流的人力資源

  服務產業(yè)園區(qū)


  另外,創(chuàng)新實施高端人才服務精細化,建立“五個一”服務新模式,通過啟用一個服務熱線,設立一個高層次人才服務專窗,對高端人才發(fā)放一張服務綠卡,開辟一條服務綠色通道,搭建一個人才信息系統(tǒng),并通過引入社會化服務力量,為高端人才提供個性化、精細化服務。暢通高層次人才服務綠色通道,推行高層次人才綠卡服務模式,通過健全部門分工合作、協(xié)調運轉機制,整合高端人才服務資源,為高層次人才提供快捷高效的服務。創(chuàng)新高端人才政策和服務,包括推進“外國人就業(yè)許可”和“外國專家來華工作許可”兩證整合,加大高端人才住房保障力度和完善高端人才社會保險等。

  同時,大力促進人力資源服務產業(yè)化,加快形成一批實力雄厚、核心競爭力強的人力資源服務企業(yè)集團。支持人力資源服務企業(yè)開展自主品牌建設,對獲評市級、省級相應品牌的分別給予獎補。到2020年,全市規(guī)范化運營的人力資源服務企業(yè)達到600家以上,打造2個以上國家級、5個以上省級知名品牌。引進10家以上具有國際先進水平的人力資源服務高端企業(yè)。全市人力資源服務業(yè)人才隊伍突破1萬人。2017年底,力爭將青島國際人力資源服務產業(yè)園建成國內一流的人力資源服務產業(yè)園區(qū)。

  發(fā)展“一谷兩區(qū)”

  三個海創(chuàng)基地


  《計劃》中還明確,將積極推動人才服務社會化。大力推進政府購買人才服務,在人才培養(yǎng)、評價、引進、配置和使用等環(huán)節(jié)積極引入社會力量,提高服務的市場化、專業(yè)化程度。充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會和社會團體作用。同時,加快推進人才服務國際化。圍繞青島實施國際城市戰(zhàn)略,實施人才棲息環(huán)境改善工程,滿足國際化人才對居留、工作、生活等方面的需求。打造海外人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺。建設西海岸新區(qū)國家級引智示范區(qū),打造國外高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才集聚區(qū)。建設海洋人才創(chuàng)業(yè)中心和海洋人才市場,發(fā)展“一谷兩區(qū)”三個海創(chuàng)基地。

   (來源:半島網-半島都市報) [編輯: 林永麗]

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