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生命之輕與600元全勤獎(jiǎng)之重

2012-02-28 13:54   來源: 半島網(wǎng)-半島都市報(bào) 手機(jī)看新聞 半島網(wǎng) 半島都市報(bào)

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  文/陳一舟

  杜鵑是深圳市龍崗區(qū)的一名普通外來女工,家鄉(xiāng)是國家級(jí)貧困縣,高中畢業(yè)南下打工,每天工作11個(gè)小時(shí),收入隨著最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提高而提高。今年1月,她在廠房的衛(wèi)生間里撞破頭,因?yàn)槭玛P(guān)600元“全勤獎(jiǎng)”,她自服止痛藥,忍痛工作了3天,堅(jiān)持到休息日才去醫(yī)院,檢查后發(fā)現(xiàn)是腦出血。一周后,她停止了呼吸。

  這則報(bào)道給我們另外一個(gè)透視底層勞動(dòng)者生存狀態(tài)的視野:在繁榮的城市喧囂下,總是有這樣的一群人游走在都市霓虹燈的邊緣——為了拿到600元全勤獎(jiǎng)竟然不顧生命安全,這在很多人眼里多少有些不可思議;但對(duì)于“這群人”而言,600元意味著一個(gè)月的生活費(fèi)、孩子一年的學(xué)費(fèi)……在沉甸甸的600元全勤獎(jiǎng)面前,生命就是如此之輕 。

  600元全勤獎(jiǎng)之所以成為生命的不可承受之重,根本原因在于底層勞動(dòng)者權(quán)利的蒼白、報(bào)酬的卑微。每天工作11個(gè)小時(shí),收入隨著最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提高而提高——在一些地方,尤其是在一些勞動(dòng)力密集的民營企業(yè),政府發(fā)布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)事實(shí)上已經(jīng)成為企業(yè)支付勞動(dòng)者報(bào)酬的合法性“框架”。而這,正是600元全勤獎(jiǎng)被無限放大的關(guān)鍵所在。

  美國耶魯大學(xué)教授陳志武曾經(jīng)撰文指出:中國正在以“勤勞 ”對(duì)沖“制度成本”,“中國擁有世界上最多 、相對(duì)廉價(jià)的勞動(dòng)力,這種勞動(dòng)力優(yōu)勢在經(jīng)濟(jì)增長初期可以彌補(bǔ)、對(duì)沖高的制度成本對(duì)中國經(jīng)濟(jì)的負(fù)面影響。”中國工人很勤勞卻不富有,道理就在這里;一個(gè)女工視600元全勤獎(jiǎng)勝過生命,原因還是在這里。

  這些年,官方多次承諾“增加勞動(dòng)者報(bào)酬,實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng),讓勞動(dòng)者有尊嚴(yán)地活著。”可每月只能獲得廉價(jià)的勞動(dòng)力報(bào)酬,沒有充沛的福利和權(quán)利保障,在企業(yè)經(jīng)濟(jì)生活中無任何話語權(quán),何談體面勞動(dòng)?從這個(gè)意義上說,“為拿全勤獎(jiǎng)而意外死亡的女工”所投射出的群體權(quán)利孤獨(dú),并不需要憐憫,而需要制度和財(cái)富倫理的直面和反思。

  

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